嘉祥县人力资源和社会保障局2019年度政府信息公开工作年度报告
发布时间:2020-01-20 16:30:49

 本报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》以及我单位2019年度政务信息公开情况编制。报告由概述,主动公开政务信息的情况,依申请公开政务信息办理情况,政务信息公开的收费及减免情况,因政务信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况,政务信息公开工作存在的主要问题及改进情况,2019年度政务信息公开工作由6部分组成。报告中所列数据的统计期限自2019年1月1日起至12月31日止。联系单位:嘉祥县人力资源和社会保障局,联系地址:嘉祥县为民服务中心,邮编:272400,联系电话:0537-6868602,电子邮箱:[email protected]

    一、概述

    在县委、县政府的正确领导下,在相关部门的大力支持下,2019年,我局认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和上级部门的相关文件精神,全面、深入、细致地开展政务信息公开工作,主要做好以下几方面工作:

   (一)加强组织领导,健全工作机制

    坚持充分发挥局机关政务公开工作领导小组作用,定期或不定期组织召开相关工作会议,对政务公开工作进行研究、部署,及时解决政务公开工作中的不足。加强政务公开工作,安排了信息中心的一名同志负责政务信息公开工作,多名同志兼职负责政务信息公开相关工作。同时,局机关对政务信息公开工作,在资金上给予了大力支持和优先保证,明确有专项经费保障。

   (二)完善工作机制,落实工作责任

     进一步完善了《政务公开管理办法》、《政务信息公开管理办法》、《党务政务公开基本目录》等制度,并强化监督、落实。同时,通过局机关网站、嘉祥县政府网站、党务政务公开栏及新闻媒介,及时向社会公开政务动态,进一步提高政务公开水平,扩大了群众对人力资源社会保障各项工作的监督、指导。

   (三)加快信息公开载体建设

一是组织业务骨干丰富和拓宽了信息公开内容,将嘉祥县政府网站作为政府信息公开的主要载体。二是进一步加强服务大厅的管理,充实信访工作队伍,我局设有来访接待、信访投诉服务窗口,局各股室轮流安排副股以上干部到信访室负责办理群众的各种来访。三是完善传统公开形式。除通过设立党务政务公开栏,印发办事指南,公开办事承诺,利用报纸、电视台、电台,微信公众号等新闻媒体进行公开外,还通过举办咨询会,出刊简报、宣传栏,出示横幅、标语,设立投诉电话、局长信箱等形式全方位公开政务信息,方便群众办事。

   (四)加强《政府信息公开条例》的学习、宣传、培训

    一是通过局机关工作会议,强化局机关工作人员的政务公开工作意识,提高依法行政的服务意识,树立良好形象。二是加大媒体宣传力度,充分利用网站、宣传栏和新闻媒体等载体,全面宣传政务信息公开工作。三是结合群众路线教育实践活动,组织政务信息公开工作人员加强学习,特别是学习有关《条例》的理论知识,进一步提高工作人员的业务和管理水平。

    二、主动公开政府信息的情况

    我局的政府信息公开工作严格按照“公开为原则,不公开为例外”的总体要求,妥善处理公开与保密的关系,合理界定信息公开范围,做到积极稳妥,及时准确,公开、公正、便民。2019年重点公开了上级新修订的政策法规、政府文件、计划报告、统计数据和分析,规范了局规范性文件的制订与发布;完善了有关促进就业、社会保障、劳动保障权益维护的政策措施,突发公共事件的应急预案,行政事业性收费等信息;完善了各股室业务的办理条件、办理程序、办理方式、办理时限。

    坚持把政府信息公开作为依法行政的基本要求,不断扩大公开范围,细化公开内容,拓展公开渠道,扩大知晓度。2019年,全年在政府门户网站公开信息 100多条。 

    三、依申请公开信息办理情况

    由于我局政务信息公开的范围广、数量多,本年度没有政务信息公开权利人向政务信息公开义务人申请公开信息的情况。

    四、政府信息公开的收费及减免情况

    我局对于申请公开政府信息免收费。

    五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况

    2019年,我局严格按照《条例》的规定公开政府信息,没有因政府信息公开申请行政复议、诉讼和申诉的情况发生。

     六、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况

    2019年,我局政府信息公开工作虽然取得了一定成效,但与《条例》要求以及公众需要相比,还存在一定差距,主要表现在:人力资源和社会保障政府信息工作涉及面广,具有政策性强、工作量大、与群众利益密切相关的特点,容易造成个别信息公开时间滞后,公开内容还不够细致、不够全面,公开形式和载体还不够丰富。2020年我局将进一步完善政府信息公开的内容,及时更新政府信息,主动及时地向社会公开信息,以确保政府信息公开的全面性和及时性;同时有针对性地组织人员学习借鉴其他部门的好做法,进一步提高政府信息公开工作水平,保证信息公开工作有效开展。

    七、2020年度政府信息公开工作要点  

政务公开是坚持和发展社会主义民主、建设社会主义政治文明的必然要求,是落实依法行政、建设法治政府的重要举措。2020年我局将按照国家、省、市和县的有关要求,继续大力推进全局政府信息公开工作,并努力做好以下几点:

   (一)创新政务公开方式,不断拓展公开范围。进一步梳理、完善政府信息公开内容,对现有的政府信息公开目录进行补充完善,保证公开信息的准确性、完整性和实效性。加大资源整合力度,充分利用多种媒体和宣传渠道发布公开信息,加快促进机关工作进一步透明化、公开化。

   (二)加强业务学习和培训,提高信息宣传质量。进一步加大对政府信息公开业务的培训和交流力度,增强全局政务公开工作意识,提高信息宣传队伍素质,确保政务公开各项政策措施全面贯彻落实到位。

   (三)加强局网站建设,提高信息网络化水平。进一步完善局网站政府信息公开栏目的功能,加强宣传和普及力度,最大限度地、及时地公开党务政务信息,公开人社政策、办事程序以及人社工作进展情况,保障人民群众的知情权、参与权和监督权。

   (四)不断完善相关制度,建立长效工作机制。进一步健全完善政府信息公开审查、考核、评估等工作机制,加强监督检查,强化责任追究,确保政务公开工作健康、稳定发展。  

 

 

                     嘉祥县人力资源和社会保障局

                     2020年1月20日

 

 

 

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